Наше государство в полной мере пытается способствовать улучшению демографической ситуации в стране, способствуя естественному приросту населения всеми возможными способами. Так, для мам и их малышей открываются новые комфортабельные перинатальные центры, при рождении каждого второго ребёнка семье выплачивается материнский капитал, а на поздних сроках беременности родительница может претендовать на оплачиваемый декретный отпуск. Однако, и это ещё не всё, так как Фонд социального страхования также выплачивает матери или иному опекуну единовременное пособие при рождении ребёнка и обязуется ежемесячно поддерживать его материально вплоть до 1,5-летнего возраста.

Кто имеет право на единовременное пособие

Законом ограничивается круг лиц, которые имеют право претендовать на разовое пособие при рождении ребёнка. Так, за подобными единовременными выплатами при рождении ребенка могут обращаться следующие граждане нашей страны:

  • Главный претендент на детскую выплату – это мама малыша, получающая её на месте своего официального трудоустройства.
  • Когда женщина не работает или по каким-то причинам по месту работы папы начисление пособия наиболее удобно для обоих родителей, они принимают решение обратиться именно к этому работодателю.
  • В случае, если оба родителя нетрудоустроены, а являются учащимися очной формы ВУЗов, то пособие единовременное при рождении первого ребенка выплачивается от Управления соцзащиты.
  • Если оба родителя являются временно безработными, но стоят на учёте на бирже труда, получая при этом пособия по безработице, данная разовая выплата может суммироваться с прочими социальными компенсациями от государства.
  • Когда оба родителя в силу вынужденных причин не имеют возможности ухаживать за ребёнком, и данная обязанность ложится на плечи других родственников или опекунов малыша, эти лица могут претендовать на компенсацию при наличии официальных доказательств.
  • Кроме того, если официальная жена военнослужащего, являющаяся гражданским лицом, не работает в силу частых командировок своего супруга, она имеет право получить компенсацию по рождению в любом городе, где на свет появился их первенец.

Рождение первенца

Важно! Таким образом, для государства важно отблагодарить материально и обеспечить частичное возмещение затрат на первые приобретения для малыша и именно для тех лиц, которые после рождения находятся рядом с младенцем, помогая ему постепенно развиваться и познавать окружающий мир. Выплаты за первого ребенка, конечно, существенно ниже, чем материнский капитал, однако, в отличие от него они могут быть обналичены в законном порядке и потрачены по усмотрению родителей без ведения какой-либо отчётности на подобные расходы.

Размер выплат на рождение первого ребёнка

Какие выплаты положены при рождении первенца? Выплачиваемое родителям единовременное президентское пособие на рождение первого ребёнка действует на всей территории нашей страны и выплачивается из средств федерального бюджета государства. Сумма данного начисления никак не зависит от каких-либо расчётных показателей и исчисляется строго исходя из МРОТ.

Пособие по рождению

Так, размер пособия подвергается ежегодной индексации, с 01.02. и в соответствии с этим показателем в зависимости от уровня инфляции и в разные годы составлял следующие суммы:

  • 2015 год – 14,4978 тыс. руб.
  • 2016 год – 15,51265 тыс. руб.
  • 2017 год – 16,35033 тыс. руб.
  • 2018 год – 16,75909 тыс. руб.

Из перечня видно, что ежегодный прирост суммы выплат на ребенка составляет порядка 5–7%, что вполне соответствует уровню обесценивания жизни в стране, а, порой, и вовсе её опережает. По прогнозам правительства нашей страны, в планах на ближайшие 6 лет рост социальных пособий может быть увеличен до 24,0 тыс. руб., что почти вдвое обгонит инфляцию и будет способствовать демографическому всплеску в стране.

В случае, если женщина рожает двойняшек или тройняшек, на каждого из детей полагается выплата из ФСС, а на одного из них также распространяется выдача материнского капитала. Кроме того, ей полагаются сразу три суммы ежемесячного пособия, также выплачиваемого в ФСС до достижения всеми детьми 1,5 лет.

Важно! Какие пособия положены по рождении первенца кроме базовых начислений? В ряде регионов при формировании собственных социальных фондов, например, при крупном промышленном предприятии, существуют индивидуальные надбавки, в соответствии с программой губернатора данного субъекта федерации, вследствие чего общий размер начислений может разниться по территории России. Так, например, все коренные жители столицы и региона получают дополнительные детские выплаты от мэрии Москвы или от губернатора Московской области.

Соцзащита

В какие сроки можно обратиться за получением пособия на малыша

Для того чтобы получить причитающиеся выплаты, родителям или опекунам ребёнка необходимо обратиться к работодателю, в МФЦ или в органы соцзащиты в течение 180 суток после родов. Если же родители не смогли уложиться в эти полгода, для получения начислений им придётся предоставлять письменные доказательства наличия уважительных причин, по которым они не смогли оформить льготу вовремя.

Однако следует учесть, что сбор необходимых документов может занять некоторое время, поэтому для начисления пособия желательно обращаться в минимально допустимый по закону срок, а именно не позднее 70 дней после родов матери, если процесс прошёл в штатном режиме, или же 84 дня, если во время родов появились какие-либо осложнения.

Важно! Если родители пропустили регламентный срок получения компенсации по рождении своего сына или дочери и не имеют соответствующих оснований, получить выплату для них будет достаточно сложно.

Процесс получения пособия в органах соцзащиты

Как было сказано выше, в отдел соцзащиты, выплачивающий пособия, имеют право обратиться те родители, которые не трудоустроены в силу разных причин – если они студенты, при увольнении матери во время декрета из-за ликвидации компании-нанимателя или по иным причинам. Для того, чтобы претендовать на полагающуюся от государства компенсацию, мать, отец или иные родственники и опекуны должны обратиться в соответствующий территориальный отдел службы или в располагающийся в их районе МФЦ с последующим предъявлением следующего пакета официальных бумаг:

  • Удостоверение личности заявителя, претендующего на выплаты.
  • Справка из территориального отдела ЗАГС.
  • Сертификат о появлении малыша на свет.
  • При наличии – трудовые книжки обоих родителей, в которых последняя запись гласит об отстранении от занимаемой должности вне зависимости от причин увольнения.
  • Если и молодые мать, и отец ребёнка являются студентами – необходимо предоставить копии студенческих билетов.
  • Сведения о банковских реквизитах, по которым заинтересованное лицо желает получить пособие на первого ребёнка. Среди них может быть как расчётный счёт физлица, так и номер банковской карты, и прочие платёжные данные.

Трудоустроенная мать

Важно! В случае, если заявитель предоставил весь пакет документов в срок, и ФСС не имеет дополнительных вопросов к нему, требуемое начисление будет выполнено в период до 10 суток после соответствующего требования с его стороны.

Как получить пособие в ФСС

Для того чтобы получить пособие по рождению в ФСС, родителю необходимо обратиться в соответствующий орган с заявлением о необходимости проведения подобной выплаты, написать заявление от имени выгодоприобретателя, образец которого можно скачать здесь . Так, на пустом бланке данной бумаги указываются все необходимые сведения о заявителе, его социальном статусе и ребёнке в соответствии с подсказками под пустыми полями, после чего к нему прикладывается комплект сопроводительных документов, и все бумаги подаются компетентному сотруднику ведомства для начисления.

Все действия, адресованные в ФСС, можно выполнить онлайн на официальном информационно-сервисном портале «Госуслуг», по адресу . Так, контент сайта содержит вкладку «Пособия ФСС», перейдя по которой открывается интерактивная форма заявления, а также окно для прикрепления сканов сопроводительных бумаг. Однако для того, чтобы иметь возможность пользоваться услугами, заявитель обязан пройти регистрацию на сайте, получить пароль и имя пользователя, после чего активировать их в одном из отделений «Почты России» или Минкомсвязи, получив электронную подпись.

Заявление на получение пособия

Как получить начисления по рождению ребёнка у работодателя

Как правило, солидные компании, принимая на работу сотрудника, оформляют его в соответствии с ТК РФ, что влечёт за собой начисление официальной зарплаты и функции нанимателя в качестве посредника в отношениях между работником и государственными структурами. Это означает, что формально сотрудник не будет обязан уплачивать налоги со своих доходов, так как сам работодатель вычтет из его заработка требуемую сумму и перечислит в ФНС, а также все субсидии, социальные выплаты, в том числе и декретные он возьмёт на себя.

После рождения ребёнка сотрудник обязан предоставить те же документы в отдел кадров предприятия-нанимателя, что и в Управление соцзащиты, а также некоторые дополнительные документы:

  • Заявление на получение выплаты в соответствии с образцом ФСС.
  • Справку с предприятия-нанимателя второго супруга, подтверждающую, что тот не запрашивал никаких компенсаций по рождению ребёнка. Это означает, что получить данную выплату имеет право лишь один из родителей.
  • В случае, если на выплату претендует кто-то из доверенных лиц или близких родственников родителей, а те не имеют физической возможности в данный момент осуществлять за своим чадом уход, им необходимо документально подтвердить своё родство с малышом либо предоставить документы о наделении их опекунскими правами.

ФСС

Важно! Сколько времени есть у нанимателя для перечисления полагающейся родителю выплаты? Сроки выплат распространяются на работодателя те же, что и на фонд ФСС. Таким образом, если после написания заявления проходит более 10 суток, но получатель не видит начислений, он имеет право высказать претензию или обратиться с жалобой в контролирующую инстанцию, а в отдельных случаях даже инициировать гражданское судопроизводство. Таким образом, работодатели, как правило, выплачивают компенсации сотрудникам с собственных оборотных средств при помощи своего расчётного счёта, после чего запрашивают потраченные на социальное обеспечение денежные средства из ФСС.

Пошаговая инструкция по заполнению заявления на получение пособия

Как было сказано выше, заявление заполняется в соответствии с регламентом, утверждённым для ФСС на законодательном уровне. Бумага заполняется чаще всего в формате текстового документа в электронном виде, однако, если у заявителя ровный почерк, оно может быть оформлено и от руки. Так, во время написания документа на бланке указываются следующие сведения:

  • В шапке документа записывается обращение к руководителю предприятия с указанием наименования юрлица, а также Ф. И. О. директора.
  • Там же ставится ЧЧ.ММ.ГГГГ написания бумаги.
  • В основном тексте заявитель обязан сформировать прошение о назначении ему единовременной выплаты, а в качестве основания записать Ф. И. О. малыша и дату его появления на свет.
  • После оформления тела письма ему необходимо прописать реестр всех прилагаемых документов, подтверждающих законность выплаты из числа бумаг, перечисленных выше.
  • В конце заинтересованное лицо ставит свою личную подпись с её расшифровкой.

Важно! После составления заявления, как правило, сотрудник делает копию для себя, для того чтобы впоследствии иметь доказательства срыва срока выплаты, если работодатель окажется недобросовестным исполнителем законных требований.

Подводя итог, надо сказать, что требования по начислению пособий происходят в хлопотное для родителей время, а именно, когда в их семейную идиллию врывается новый человек, нарушая привычный комфорт. В данном случае достаточно часто они забывают о том, что государство подготовило для них множество социальных программ.

Родители-студенты

В связи с этим им необходимо заранее подготовиться к рождению ребёнка не только в физическом, но и в юридическом плане: узнать, какие именно льготы и выплаты полагаются; заранее определить, где их обретают и в какие сроки; и что для этого нужно. Так, если родители серьёзно подходят к этим вещам, они с удовольствием пользуются всеми льготами, предоставляемыми со стороны властей нашей страны.