В публикации рассматривается понятие и особенности пенсии для женщин, имеющих трех и более детей. Также указываются сроки их выхода на заслуженный отдых и ее размер. Кроме того, приводятся законы и правовые акты, принятые в данной сфере.

Пенсионные выплаты в общем виде могут быть назначены в трех случаях: при инвалидности, по потере кормильца и по старости. Процедура получения последнего вида в настоящий момент в 2018 г. претерпевает существенные изменения. Основное изменение касается возраста. Рассмотрим подробнее порядок представления таких выплат для матерей, имеющих троих и более деток.

Что такое пенсия для многодетный матерей

Пенсия для них предусматривается также по старости. Однако в отношении данной категории граждан есть особые привилегии. Связано это с тем, что для того, чтобы родить и вырастить троих и более отпрысков требуется немало сил, финансов, времени и терпения. Поэтому государство настроено на то, чтобы оказывать помощь таким матерям.

При этом для ее получения также необходимо набрать необходимый трудовой стаж и определенное количество баллов.

В России семьи с тремя и более иждивенцев имеют определенные преференции по отношению к остальным

Срок досрочного выхода на пенсию для матери и отца

Женщинам, родившим трех и более детей, на государственном уровне предусмотрено снижение пенсионного возраста. Несмотря на осуществляемую в 2018 году пенсионную реформу, предполагающую увеличение возраста для женщин до 60 лет, а для мужчин — до 65 лет, для многодетных матерей предусмотрены особые преференции в виде снижения установленного возраста.

Обратите внимание. В отношении отцов таких льгот не предусмотрено.

Во сколько же можно уйти на заслуженный отдых?

Пенсия многодетным: 5 детей

Женщина, которая родила пятерых деток, по старым правилам имеет право уйти на заслуженный отдых в 50 лет. В новых поправках предполагается сохранение этого возраста. Однако для того, чтобы начать получать выплаты в пятьдесят лет, необходимо соблюдение следующих условий:

  • воспитание пятерых детей;
  • минимальный стаж работы;
  • минимальное количество баллов.

В отношении первого условия уточняется, что воспитать пятого и последующих сыновей и дочек нужно как минимум до восьми лет.

Важно! При этом если женщина была лишена прав в отношении одного чада до достижения последним восьми лет, то к данной категории будущих пенсионеров ее отнести нельзя.

Если женщина усыновила младенца или малыша до восьмилетнего возраста, и он является пятым, то она будет относиться к данной категории.

По общему правилу для получения пенсии многодетной матери с 5 детьми в трудовой стаж включается время по уходу за чадом до полуторагодовалого возраста. В отношении матерей, у которых больше троих малышей, действует ограничение до шести лет. То есть в совокупный стаж работы пенсионерки, имеющей пять и более отпрысков, включается только шесть лет отпуска по уходу за малышом.

Количество необходимых баллов увеличивается. До 2025 г. предполагается их увеличение до 30. При этом их количество за год находится в прямой зависимости от получаемого заработка.

Максимальное количество баллов

За время ухода за детьми они также начисляются, размер которых фиксирован. Так, за первого малыша предусматривается 1,8 в год, за второго — 3,6, за третьего и последующих — 5,4. Суммарное количество баллов за максимальный срок включения времени отпуска по уходу за чадом составляет 24,3.

Пенсия многодетным: 3 детей

Пенсия для многодетных матерей с тремя детьми по новым правилам предусматривается с момента достижения ими 57 лет. Однако такие поправки еще не вступили в законную силу, поскольку находятся на стадии рассмотрения. При этом общий женский срок выхода на заслуженный отдых будет составлять 60 лет.

Однако при этом остальные условия также должны соблюдаться: стаж работы и количество баллов.

Важно. Если уже женщины четыре ребенка, то уходить можно в 56 лет.

Для жителей северных районов срок выхода может отличаться в связи с тяжелыми условиями работы.

Размер пенсии

Многие задаются вопросом, какой размер выплат получают многодетные женщины.

Размер пенсионных выплат рассчитывается по общему правилу. Однако для многодетных матерей — пенсионеров предусмотрены определенные детские доплаты. Чтобы их получить, нужно представить свидетельства о рождении детей в Пенсионный фонд и написать там же заявление. При этом количество доплаты устанавливаются на каждого из отпрысков. И соответственно, чем их больше, тем выше размер пособия. Это связано с тем, что в 2015 г. изменился порядок расчета выплат.

Обратите внимание. Поэтому и обращаться за перерасчетом нужно лишь тем, кто вышел на заслуженный покой до 2015 г. Для остальных при расчете учитывались все последующие изменения.

На величину пенсии по многодетности влияют следующие критерии:

  • совокупная сумма отчислений в Пенсионный фонд за период работы;
  • стаж работы;
  • количество баллов;
  • цена одного.

Размер складывается из:

  • страховой части;
  • фиксированной части.

Балльная составляющая рассчитывается исходя из общего трудового стажа и суммарного числа взносов в Пенсионный фонд. Последние представляют собой все перечисления работодателя за сотрудника, составляющие 22%.

Нормативно-правовые акты, регулирующие вопрос

Порядок предоставления выплат многодетным родителям регулируется следующими законодательными актами:

  • Конституцией;
  • Федеральным законом «О страховых пенсиях в РФ» N 400 — ФЗ от 28.12.2013 года;
  • Указом Президента РФ N 431 от 5.05.1992 года;
  • Нормативно-правовыми актами, принятыми органами местного самоуправления и сельскими муниципалитетами.

Конституция является основным документом государства.

Основные условия и другие нюансы процедуры досрочного ухода содержатся в законе N 400 — ФЗ.

Таким образом, на законодательном уровне предусмотрены особые льготные условия для многодетных мам. Право досрочного выхода на заслуженный отдых и получения выплат сохраняется на всей территории страны, не зависимо от той или иной местности. При этом важным моментом является соблюдение всех необходимых условий.