Временная нетрудоспособность работника, болезнь его ребенка или близкого родственника являются основанием для открытия листка нетрудоспособности, по которому, после его закрытия, производится выплата денежных средств. Законодательством устанавливаются предельные размеры. Рассмотрим, какой может быть максимальная сумма больничного листа и от чего она зависит.

Как происходит расчет суммы оплаты

При определении суммы, которую необходимо отдать по представленному документу, в расчет берутся следующие данные:

  • число дней, в течение которых человек отсутствовал на рабочем месте;
  • величина среднего дневного заработка, который определяется как совокупный размер доходов за предыдущих два полных года, поделенный на количество дней (730);
  • страховой стаж.

Совокупный размер доходов — это фактически заработанные денежные средства. Законодательством предусмотрен максимум, который ограничивается предельной базой страховых отчислений.

Важно! Если фактически заработок превышает установленный лимит, то при высчитывании максимального размера больничного листа за основу берется наибольший годовой показатель базы.

Расчет больничного листа

Значения базы страховых отчислений ежегодно изменяется. В 2018 году они составляли 815000 (для примера, в 2016г. −718000, в 2017г. −755000) рублей.

Чтобы рассчитать максимальные выплаты по больничному, необходимо совершить следующие действия:

  • определить величину пособия за один день. Для этого по описанной выше методике определяется среднедневной заработок и корректируется в соответствии со страховым стажем с учетом следующих процентных соотношений:
  • от 8 лет — 100%;
  • от 5 до 8 лет — 80%;
  • до 5 лет — 60%.

Полученное значение за один день умножается на количество дней, когда специалиста не было на работе, и в итоге получаем максимальную сумму больничного листа.

В случае если минимум отработанного времени специалиста не превышает два года, итоговое пособие может быть в разы меньше, установленного показателя.

В таких ситуациях, когда полученные значения минимальны, выплаты осуществляют по МРОТ.

Важно! Начиная с июня 2016 года, размер составил 7,5 тыс., в июле следующего года немного увеличился. На текущий момент составляет 11,1 тыс. рублей

Сегодня участились случаи работы в неполный день. Большинство предприятий ввели такой режим с целью экономии ресурсов. Согласно последним опросам большинство предпринимателей приняли такое решение в связи с нежеланием уменьшая свой штат. Пособия в таких случаях рассчитываются согласно общим нормативам, с некоторыми особенностями.

Кому положена компенсация

Ее получают специалисты, застрахованные работодателем, который делает соответствующие отчисления с заработной платы. То есть, это сотрудники, с которыми заключено трудовое соглашение или государственные служащие. Это могут быть как граждане Российской Федерации, так и иностранные граждане, и лица без гражданства.

Заполнение больничного листа

Максимальная оплата больничного может основываться на таких ситуациях:

  • болезнь;
  • отпуск по беременности и родам;
  • отпуск по уходу за ребенком.

Важно! Если в два предыдущих года сотрудник уже находился в таком отпуске, то в расчет, по его заявлению, можно взять любой другой период трудовой деятельности.

Больничный лист

Пример расчета

Высчитывают ли алименты с больничного листа

Сотрудник, страховой стаж которого составляет 6 лет, представил документ о болезни в мае 2018 года, по которому его не было 4 дня . Произведется подсчет:

  • определяется совокупный доход за предыдущие два года. Так как документ был закрыт в данном месяце, то берется фактическая заработная плата за 2016 и 2017 года. Она составила 802000 и 815000 соответственно;
  • сравнить значения с предельной базой (718000 в 2016году, и 755000 в 2017 году). Фактические показания выше лимитированных, поэтому берутся наибольшие;
  • рассчитывается величина пособия за 1 день: (718000+755000) /730=2017,81;
  • корректируется в соответствии со стажем: 2017,8*80%=1614,25 руб. в день;
  • итог 1614,24*4=6457.

Таким образом, максимальный размер больничного листа составит 6457 руб.

Как видно, самая большая сумма зависит от заработной платы и имеет самые большие объемы, установленные государством.